——财经管理系团委各部门开展招新工作
随着新学期的开始,我系又迎来了一批充满青春气息的新生。为了同学们能多多参加学校的活动,锻炼能力,在学校里能学到更多,使团委工作更好的开展,保证我系团委不断有新鲜血液流入,我系在9月下旬进行了团委招新工作。本次招新工作分为三个阶段进行。
第一阶段——宣传阶段,为了使新生能够更多的了解团委能够积极参与到招新活动中,团委扩大了宣传力度,张贴海报及通知,团委各部门负责人利用课余时间到大一新生宿舍耐心的讲解招新流程、各部门的设置及日常活动,给大一的学弟学妹们树立了积极服务的榜样。
第二阶段——统计名单,宣传到位之后,我们接受了的同学们踊跃的报名,然后就开始了分类统计工作,把各位同学的申请书进行部门分类,再由一一对应的部门部长逐一通知同学面试的时间。
第三阶段——面试阶段。面试本着公正公开公平的原则,评委是各部门的部长与副部长。面试分为三轮,第一轮面试是由同学进行自我介绍并说出想进某部门的原因,再由各部长提出相应的问题,第一轮面试成功的同学会得到一段时间的岗位实习,然后再进行面试,以此三次,最后各部门经过公正、公开、公平的评选后,最终确认新干事。
通过这次招新,能够为了系团委输送新的人才,提高我系团委的工作能力。让我系更上一层楼!
乐山职业技术学院 财经管理系
社团联合会 新闻社
图/文 贾宇